Formation – Marque employeur : comment
recruter, fidéliser et engager vos talents ?
recruter, fidéliser et engager vos talents ?
Afin de répondre à l’évolution des fonctions RH, Fortify a développé des cycles de formations métiers spécialement conçus pour les services RH.
Les objectifs de la formation
Distinguer les composantes de sa marque employeur
S’approprier la méthodologie de développement de la marque employeur
Choisir les outils adaptés à sa marque employeur
S’approprier la méthodologie de développement de la marque employeur
Mesurer les risques en lien avec l’évolution de sa marque employeur
Les pré requis
Avoir une connaissance fonctionnelle RH
Avoir une appétence pour l’informatique
Avoir un ordinateur avec une connexion internet
En présentiel : disposer d’une salle équipée d’un écran de projection
Contenu de la formation
La Marque Employeur : composantes, acteurs et objectifs
La promesse employeur : composantes, socle et axes de différenciation
Les objectifs d’une marque employeur performante
La stratégie RH comme fondement de sa marque employeur
L’expérience collaborateur : méthodologie et cycle d’amélioration continue
Moyens pédagogiques
Support de formation projeté et transmis aux apprenants
Alternance d’apports théoriques et pratiques (mind mapping, retours d’expérience, exercices)
Échanges tout au long de la formation
Pour télécharger le programme de la formation merci de compléter le formulaire de contact. Nous vous contacterons dans les meilleurs délais pour échanger sur vos besoins.
Les points forts de cette formation
QUALITE
Fortify est certifiée Qualiopi dans le cadre de ses actions de formations, ce qui atteste de la qualité de nos prestations.
EXPERTISE
Cette formation est dispensée par un consultant expert de la Marque Employeur.
PEDAGOGIE
Cette formation est active et participative afin de favoriser les apprentissages de nos stagiaires.