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Glossary Terms

Aide au choix SIRH

2024-06-26T15:31:33+01:0019/06/2024|

L'aide au choix SIRH (Système d'Information des Ressources Humaines) consiste en un accompagnement expert pour sélectionner la solution SIRH la plus adaptée aux besoins spécifiques

AMOA SIRH

2024-06-26T15:33:28+01:0019/06/2024|

L'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) SIRH accompagne l'entreprise dans la définition et la gestion de son projet de mise en place d'un Système d'Information des

AMOE SIRH

2024-06-26T15:34:20+01:0019/06/2024|

L'Assistance à Maîtrise d'Œuvre (AMOE) SIRH se concentre sur la mise en œuvre technique d'un projet de Système d'Information des Ressources Humaines. Les experts AMOE

Audit de conformité RH

2024-06-26T15:36:48+01:0026/06/2024|

L'audit de conformité RH évalue la conformité des pratiques et processus de gestion des ressources humaines par rapport aux réglementations en vigueur et aux standards

BDESE (ex BDES)

2024-06-26T15:38:10+01:0026/06/2024|

La BDESE (anciennement BDES) est l'acronyme de "base de données économiques, sociales et environnementales". Il s'agit d'un outil de suivi et de communication des indicateurs

Bien-Être au travail

2024-06-26T15:39:59+01:0026/06/2024|

Le bien-être au travail désigne l'état de satisfaction et de confort des salariés dans leur environnement professionnel. Il englobe plusieurs dimensions : physique, psychologique et

Big data

2024-06-27T16:17:51+01:0026/06/2024|

Le big data dans les ressources humaines se réfère à l'utilisation et à l'analyse de grandes quantités de données pour améliorer la prise de décision

Bilan social

2024-06-26T15:49:04+01:0026/06/2024|

Le bilan social est un document annuel qui présente une synthèse des principales données sociales de l'entreprise. Il inclut des informations sur les effectifs, les

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