Le consultant SIRH est un expert en systèmes d’information de gestion des ressources humaines. Il intervient auprès des entreprises pour les conseiller et les accompagner dans la conception, la mise en œuvre, et l’optimisation de leur SIRH. Le consultant SIRH analyse les besoins de l’entreprise, propose des solutions adaptées, rédige des cahiers des charges, et pilote les projets de déploiement. Il peut également assurer la formation des utilisateurs et le support post-déploiement. Son expertise permet d’améliorer l’efficacité des processus RH, de réduire les coûts opérationnels, et de favoriser l’alignement stratégique des ressources humaines.
