Conseil SIRH Archives - Page 6 sur 8 - Fortify - logiciel / Externalisation / Audit & Conseil

Un projet SIRH en début d’année ? Bénéficiez d’un renfort technique et métier

Géraldine Jourdan2025-01-24T10:18:04+01:0021/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH, Logiciel de paie|

Les Systèmes d’Information des Ressources Humaines (SIRH) sont au cœur de la transformation digitale des entreprises. Ces dernières années, le marché des SIRH connaît une croissance significative, avec une hausse d’environ 8% par an depuis quatre ans, selon une étude Markless. Cette dynamique répond aux enjeux d’harmonisation et de centralisation des processus SIRH. La transition vers de nouveaux logiciels SIRH représente une étape cruciale pour les

Réussir son projet SIRH : les 10 erreurs à éviter

Géraldine Jourdan2024-11-04T14:26:01+01:0021/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH, SIRH|

L’implémentation d’un Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH) est une initiative stratégique majeure pour une organisation. Cependant, des erreurs fréquentes peuvent compromettre le succès du projet. Découvrez les 10 erreurs majeures à éviter et les meilleures pratiques pour garantir une mise en œuvre réussie de votre SIRH. 1. Définir des besoins flous et imprécis Analyse Une définition floue des besoins peut gravement affecter le succès d’un projet. Selon l’étude Pulse of the

Livre blanc : le marathon de l’aide au choix SIRH

Géraldine Jourdan2025-01-24T10:17:32+01:0018/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Livres blancs|

Vous souhaitez mettre en place un système d'informations pour votre service RH ou changer vos outils existants ? Choisir une solution SIRH est complexe : en plus d’être face à une multitude d’offres, la sélection doit se faire sur la base de votre existant et de vos besoins, qui sont très difficiles à identifier. Le risque ? Aboutir à une solution qui ne répond pas ou mal à

SIRH et Paie : quels sont les critères de réussite d’une mission de consulting ?

Géraldine Jourdan2025-01-24T10:18:48+01:0017/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH, Logiciel de paie, SIRH|

Dans le monde en constante évolution des ressources humaines, le rôle du consultant en Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) et en Paie devient de plus en plus crucial. Chez Fortify Conseil RH, notre expérience dans ce domaine nous permet de toujours mieux appréhender l'importance technique de ces systèmes mais aussi leur impact profond sur la culture et le fonctionnement d'une entreprise. Les obstacles à

Optimiser la gestion RH dans le Retail : enjeux et solutions

Géraldine Jourdan2025-05-13T12:57:18+01:0016/10/2024|Conseil SIRH, Digital RH, Gestion des talents, Logiciel Gestion des temps|

Le secteur du retail, représentant plus de 700 000 emplois en France, traverse une période de transformation majeure. Face à l'évolution des comportements des consommateurs et à la digitalisation accélérée, les entreprises doivent relever des défis significatifs en matière de recrutement et de fidélisation des talents. Cet article explore les enjeux clés de la gestion des ressources humaines dans le retail et propose des solutions innovantes

GTA sectorielle : une place à prendre dans la digitalisation RH

Géraldine Jourdan2025-04-17T16:09:31+01:0012/10/2024|Conseil SIRH, Digital RH, Logiciel Gestion des temps|

TRIBUNE de Charbel AZZAM - Country Manager France chez Traxxeo Le marché de la GTA en France : vers une nécessaire spécialisation "En tant que professionnel dans le domaine des ressources humaines et de la digitalisation, j'ai pu observer de près les évolutions et les défis du marché de la Gestion des Temps et des Activités (GTA) en France. D'abord, il est essentiel de reconnaître que

Projet SIRH : réussir la phase d’implémentation

Géraldine Jourdan2025-01-24T10:19:55+01:0011/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH, Livres blancs|

Dernière phase de votre projet SIRH, l'implémentation est une étape décisive qui comporte de nombreux enjeux. Pour la réussir, il est essentiel d’adopter une approche structurée et collaborative. Dans cet article, nous vous présenterons les meilleures pratiques et stratégies clés pour garantir le succès de cette phase cruciale. Vous découvrirez comment une planification efficace, une communication claire et une formation adaptée peuvent faire toute la différence

Projet SIRH : comment bien choisir son prestataire ?

Géraldine Jourdan2024-10-18T08:38:37+01:0011/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH|

Dans un contexte où la transformation numérique est au cœur des priorités des entreprises, le choix d'un Système d'Information des Ressources Humaines (SIRH) adapté est crucial. Avec un marché en constante évolution et une multitude de prestataires sur le marché, la sélection du bon partenaire peut s'avérer être un véritable défi. Ce guide a pour objectif de vous éclairer sur les étapes essentielles à suivre pour

Projet et logiciel SIRH : 5 étapes préparatoires

Géraldine Jourdan2024-11-04T14:26:01+01:0011/10/2024|AMOA, Conseil SIRH, Digital RH|

L'implémentation d'un SIRH représente un enjeu stratégique pour les entreprises souhaitant optimiser leurs processus RH. Cependant, le succès d'un tel projet repose en grande partie sur une préparation rigoureuse. Dans cet article, nous vous proposons de découvrir les cinq étapes préparatoires essentielles à la réussite de votre projet SIRH. De l'analyse des besoins à la définition des objectifs, en passant par la rédaction de votre cahier