Pour répondre à leurs enjeux liés à la gestion des temps & activités, Val d'Isère a fait appel à Fortify, expert en SIRH & GTA, afin de mettre en place un outil performant et adapté à son organisation. Découvrez l'étude de cas complète !
En 2018, Fortify a accompagné La Maison Kangourou dans la mise en place de la solution de paie et RH, My Silae. Ils ont opté pour notre formule Accompagnement pour sécuriser leur paie. Découvrez l'étude de cas complète !
Le Diocèse d'Annecy a fait appel à Fortify pour la mise en place d'une solution de gestion de la paie et du personnel, adaptée à leurs spécificités. Ils ont opté pour notre formule Externalisation de la paie, pour une gestion de la paie fluide et efficace. Découvrez l'étude de cas complète !
Fortify, acteur de référence dans la transformation digitale, annonce le changement de nom de son entité Newext RH, acquise il y a un an, qui devient désormais Fortify Advise. Cette évolution marque une étape clé dans la consolidation de notre marque et de notre expertise, pour offrir à nos clients un accompagnement encore plus stratégique, agile et innovant. Une marque unique pour un accompagnement sur
Après notre participation à l'édition de Deauville, nous avons le plaisir de vous annoncer la présence de Fortify et Factorial, à la Convention d'affaires TOP DRH de Lyon. Cet événement aura lieu les 15 & 16 octobre 2024. Cet événement est une occasion unique de réunir les Directeurs et Responsables de la fonction Ressources Humaines ainsi que les prestataires de services RH. Qu'est-ce que TOP DRH ?
En cette rentrée 2024, Fortify HR Partner est fier d’annoncer un nouveau partenariat stratégique avec Cegedim Business Services. Ce partenariat marque une nouvelle étape pour Fortify, enrichissant son offre SIRH pour répondre aux besoins des entreprises de taille intermédiaire (ETI) et des grands comptes. Cette collaboration s’inscrit dans une volonté d’innovation et d’excellence pour optimiser les processus RH des entreprises. A propos de Cegedim Business Services
La migration vers un nouveau logiciel de paie peut sembler une tâche ardue, mais elle est souvent nécessaire pour répondre aux besoins évolutifs de l'entreprise et améliorer la performance globale. Ce guide complet vise à vous accompagner à chaque étape du déploiement d'une nouvelle solution de paie, en mettant en lumière les meilleures pratiques et les pièges à éviter.
Saviez-vous que selon une étude récente de Bersin by Deloitte, 4% des nouvelles recrues quittent leur entreprise dès leur premier jour ? Ce chiffre alarmant met en lumière l'importance cruciale de l'onboarding dans la rétention des talents. Pour approfondir ce sujet vital pour toute entreprise, nous vous invitons à participer à notre premier "Talk show RH" en partenariat avec Factorial, où nous explorerons "L'Art de l'Onboarding".
Depuis 2021, Fortify collabore avec Eurocave. Nous avons récemment mis en place la solution de GTA, So'Horsys. Dans ce cadre, nous avons formé les équipes sur la prise en main du logiciel. Amandine Lefevre, Chargée RH, nous partage son retour d’expérience sur notre organisme de formations.
